• Sil
  

Bu hafta size bir iş teklifi yapmak istiyorum… Bir kuyu kazma işi var. Bir ay sürecek kısa bir iş. Ama parası da çok iyi! Günde on bin lira! Evet, yanlış duymadınız, günde 10,000 lira! Ya da her gün kendini ikiye katlayan 1 kuruş (1 kuruş, 2 kuruş, 4 kuruş, sekiz kuruş…). Siz tercihinizi yaparken, ben size kısa bir hesaplamayla yardımcı olayım… 10 bin lira x 31 gün, 310 bin lira eder. Peki, aranızda 1 kuruşu da isteyenler vardır belki diye onun da hesabını yapayım…

İşte 1 Kuruşun 1 Aylık Hikayesi…
1. Hafta: Hiç heyecanlı bir tablo koyamayacağım önünüze. Yalnızca 1,28 liranız oldu.

2. Hafta: Maalesef yine pek bir heyecan yok… Topu topu 163,84 kuruşunuz oldu.

3. Hafta: Sonunda binli rakamlara ulaşabildiniz! Oldu tamı tamına 20 bin 971 lira 52 kuruşunuz. Günde 10 bin lirayı kabul edenler hala oldukça önünüzde…

31. Gün: “Pişman oldum, keşke günde 10 bin lirayı seçseydim” diyenler… Şimdi sıkı durun! Her gün ikiye katlayan 1 kuruşunuz tam 10.737.418.24 TL oldu!

Evet, tamamen doğru, şaka yapmıyorum.

Bu aslında çok basit ve bilindik bir formül… Bileşik faiz. Bu öylesine etkileyici bir konu ki, sizi şaşırtmış olması çok doğal. Bırakın sizi, dünyanın gelmiş geçmiş en ünlü fizik ve matematik dehası Einstein bile kendisine sorulan bir soruya şöyle cevap vermiş;

Soru: “Üstadım, gelmiş geçmiş bütün buluşlar arasında seni en etkileyen nedir?”

Cevabı: “Beni en heyecanlandıran, bileşik faiz, yani paramın zaman içinde katlana katlana büyümesi.”

Buradan kendimize çıkarmamız gereken ders şu: Birikime, küçük paralarla, erken yaşta başlarsak, bunları çalışkan para gibi çalıştırırsak ve çalışan paramızın getirisine de dokunmaz, ana paramızın üstüne eklersek ve sabredersek, bu yol bizleri milyoner olmaya götürür!

Not: Bu hikâyede paranız her gün yüzde 100 getiri sağlıyor yani her gün kendini ikiye katlıyor. Normal hayatta böyle getiri veren bir yatırım yok. Sadece size çarpıcı bir örnekle yatırıma bir yerden başlamak gerektiğini hatırlatmak istedim.

Özlem DENİZMEN

Özlem Denizmen, bundan iki sene önce, bir blog olarak başlattığı Para Durumu platformu sosyal girişim yolculuğunu, bugün “Cebinde Mucize Yarat” adlı kitabıyla devam ettiriyor. Kişisel para konularını ele alan kitapta, Denizmen’in basit, samimi, güvenilir, dikkat çekici, pozitif ve cesaret veren dildeki anlatımı ön plana çıkıyor.

Hızla değişen ve gelişen dünyada, finansal alışkanlıkların değişmesi, tüketicilerin yeterli finansal alt yapıya sahip olmadığına dair veriler, finansal ürünlerin çeşitliliği, gelişen “neden bende yok!” nosyonu ve global ekonomik krizin yarattığı karmaşa, Denizmen’i finansal okuryazarlık alanında bir hareket başlatmaya yönlendirdi.

Denizmen, kişilerin temel finans konularına ulaşım hakkına sahip olmaları düşüncesiyle çıktığı bu yolculuğunda, televizyon programı, Postagazetesi, Hürriyet gazetesi Turuncu eki ve Elele Dergisi’ndeki yazıları, blog, internet sitesi (www.paradurumu.tv),sosyal medya ve bire bir gerçekleştirdiği onlarca üniversite, lise sohbetleri, kadın seminerleri ve “hedef 20 bin kadın” projesi ile milyonlara ulaştı.

İki yıllık birikim ve deneyimlerinin bir ürünü olan “Cebinde Mucize Yarat”, kişisel para konularında bir Türk yazar tarafından yazılmış en geniş kapsamlı para kılavuzu olma özelliğine de sahip.

Okuyan herkesin “Cebinde Mucize Yarat”ması temennimizle…

Destek Yayınları

394 sayfa

19 TL

75. Yıl Serinova YİBO 3/A sınıf öğrencilerinden Bilal Güven ve Furkan Babacan İl Milli Eğitim Müdürlüğünce yapılan “ 5. Deneme Sınavında” 500 puan alarak Türkiye ve Muş birincisi oldular.  Sorulan soruların tamamına doğru cevap vererek hem Türkiye hem de Muş birincisi oldular.

 dpud

Artan yakıt fiyatları ile araba yakıtı da adeta altınla yarışacak kadar değerli hale geldi. Peki, yakıt harcamalarını kısmanın, benzinden tasarruf etmenin yolları yok mu? Elbette var! İşte size yakıt tasarrufu konusunda bazı tüyolar…

Arabayı kullanırken:

-         Lastik havası deyip geçmeyin. Lastik havalarının bir optimum değeri var. Nedir bu? Üretici firmanın uygun bulduğu değerler. Bu değerler, aracınızın benzin kapağının içinde ya da arabanın kitapçığında yazıyordur. Şöyle söyleyeyim, lastik havası 30 olması gerekirken 31-32 ise güvenlik tehlikesi oluşturuyor, daha düşükse ise fazla benzin yakıyor.

-         Lastik satın alırken en düşük sürtünmeye sahip olan lastikleri tercih edin. Bu, yüzde 3′e varan oranda yakıt tasarrufu sağlıyor.

-         Bahar geldi, yaz kapıda, 90 km ve üstünde cam açık püfür püfür gidiyorsunuz… Aman dikkat bu maliyet demek. Örneğin dört cam açık 100-120 km hızda, benzin tüketimi %10 artıyor.

-         90 km ve üstünde cam açık gidiyorsunuz, oh püfür püfür… Aman dikkat, bu maliyet demek. Örneğin, dört cam açık 100-120 km hızda, benzin tüketimi %10 oranında artıyor. (Anneannemin dediği gibi boynunuzu da çarpabilir o ayrı!)

-         Klimalara da dikkat,  sıcak konumda çalışırken fazla etki etkilemiyor ama soğuk konumda çalışırken %8 ile %12 arası fazla benzin tüketimine neden oluyor.

-         Şoför önündeki gösterge var ya, diyelim şehirlerarası yolda 90 km üstü 2500-3000 devri geçerseniz benzin tüketimi artıyor.

-         Kullanım stili de benzini etkiliyor biliyor muydunuz? Sürekli dur-kalk, yani fren-gaz yapmak, arabayı şaşırtıyor, şaşırınca da tekrar tekrar ivme kazanabilmek için benzin tüketiyor.  Bu yüzde 30-35 civarı fark ettiriyor.

-         Vites değişimlerini de yabana atmayın. Aman gözünüz devir göstergesinde olsun, göstergede kırmızı ile belirtilen alandan uzak durun. Düşük vites devri arttırır, doğru viteste olduğunuza emin olun.

-         Koltuk ısıtma sistemi ve ısıtmalı arka cam da yakıt tüketimini artırıyor. Zaten sıcaklamışsanız, koltuk ısıtarak israf yapmayın.

-         Arabanın periyodik bakımlarını zamanında yaptırmak da benzin tasarrufu açısından önemli noktalardan biridir.

-         Hava filtrenizi mutlaka kontrol ettirin.

-         Bir dakikadan fazla süreyle aynı noktada duracaksanız aracınızın kontağını kapatın.

-         Bagajınızda gereksiz aşırı yük taşımayın. Kadınlar sözüm özellikle size, bazen neden olduğunu bilmediğimiz milyon tane eşya birikiyor bagajda, bu da benzin tüketiyor. Araba ağırlaştıkça, zorlanıyor, benzin çekiyor! Her ekstra 50 kilo yüzde 2 oranında fazla benzin tükettiriyor.

-         Gereksiz yere yüksek oktan benzin almayın.

Arabanız olmasaydı:

-         Arada bir yokmuş gibi davranın, kısa mesafeleri yürümeye çalışın.

-         Uzun mesafeler için özellikle trafik saatiyse toplu taşıma araçlarını kullanmayı ya da arkadaşlarla ortak arabada gitmeyi deneyebilirsiniz.

-         Sık sık markete gitmek yerine, alışverişlerinizi toplu yapın.

-         Sürekli kullandığınız adresleri daha yakından seçmeye çalışabilirsiniz. Ciddiyim, bunlar çok etkiliyor. Örneğin, kuaförünüz, çocuğunuzun okulu… özellikle de benzin fiyatlarının bu kadar yüksek olduğu günümüzde evinize ne kadar yakın olursa o kadar kardasınız demektir.

-         İnternetten alışveriş yapabilirsiniz, hem daha fazla araştırma yaparak bazı ürünleri daha uygun fiyata alabilirsiniz. Üstelik eve teslim!

Sağlık, sevgi ve para ile kalın.

Özlem Denizmen

Devlet Personel Başkanlığınca yayımlanan 2012 KPSS yerleştirme takvimine göre, bu yılın ilk yerleştirmesi Haziran ayında yapılacaktır. Kamu kurumlarının bugünden itibaren http://www.dpb.gov.tr/kpssduyuru_01.html adresinde yer alan hususlara dikkat ederek, nitelik kodu temelli başvurularını yapmaları gerekmektedir.

* Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Personel Talebinde Bulunurken Dikkat Etmeleri Gereken Hususlar

*Nitelik Kod Sorgulama Kılavuzu (Yeni)

*Formlar

*Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik

*Kurum ve ünvan kodları

“Özlem Hanım, 42 yaşındayım. Yavaş yavaş emekliliği düşünüyorum. Aklıma takılan, rahat ve konforlu bir emeklilik hayatı yaşayabilmek için kaç param olması lazım? Allah’a şükür evim var, çocuklar büyüyorlar, eşimin de benim de sağlığımız yerinde. Ne kadarlık bir miktarla rahat ederiz dersiniz?” Ahmet

Ahmet Bey, bu konu çok önemli. Emeklilik döneminde rahat etmek için gelir/gider dengemizi iyi ayarlamak lazım.

Önce gider tarafına bakalım: Emekli olduğunuzda birçok masraf da bitmiş oluyor…”Oh şöyle bir rahat etme zamanı”, diyoruz. Çocuklar büyümüş, kendini kurtarmış oluyorlar. Ev aldıysanız ödemeleri bitmiş oluyor. İş yerine ulaşım, kıyafet… derdi yok. Ama, yeni masraflar başlıyor. Sağlıkla ilgili artan harcamalar, daha çok boş vakit olduğu için artan sosyal faaliyetler, geziler… vb.

Emeklilik yaşlarında eski günlere bir özlem oluyor. ‘Yaşamın içinde olma’ hissi oluşuyor. Çocuklara, torunlara ‘vermek’ duygusu artıyor. Kişi, muhtaç olmamak, kendine yetmek istiyor.

En önemlisi ‘musluklar kapandı’ düşüncesi ve kısıtlı, sınırlı hissi kaplıyor insanı. Eski gelirini özlüyor her aybaşı geldiğinde. Şimdiye kadar gördüğünü yaşamak istiyor.

Gelir tarafında ise durum pek iç açıcı olmuyor genelde.

Emeklilik döneminde huzurlu olmanız için gerekli paranın ideali, en son gelirinizi (emekli olduğunuz ayki toplam gelirinizi) sürdürebiliyor olmanız. İyi bir para yönetimi ile bu mümkün. Ama bu olmuyorsa, araştırmalara göre en azından emeklilik yaşı öncesi gelirinin %60′ını sağlamak.

Diyelim emekli olmaya bir ay kala geliriniz tam 1,000TL (hesap kolay olsun). Emekli olduktan sonra, tüm paranızın toplam getirisi en az 600 lira olmalı. Ve bu 600 lira siz ölene kadar devam etmeli. Ama, dikkat;

1.Enflasyon var; eskiye nazaran düşük seviyelerde ama halen paranızın değeri senede %8-9 eriyor. Ortalama %10 desek, gelirinizin seneler itibariyle 600, 660,726,800…TL olması gerek.

2.İnsan ömrü uzuyor; hayatınızın sonuna kadar olan bir gelirinizin olmalı. İstatistikler gösteriyor ki, ortalama ömür gittikçe uzuyor. Bu da bir hazırlık gerektiriyor.

3.Emekliyken İş Bulmak Kolay Değil: Keşke olsaydı. Ama değil.

4.Devlet Emekli Maaşı Az: Sosyal güvenlikte bir açık söz konusu. Sistem bugünün çalışanından toplayıp, bugünün emeklisine veriyor. Hem artan işsizlikten dolayı sisteme giren para azalıyor, hem insanların ömrü uzadığı için devletin ödemeleri artıyor. Bunlara bir de enflasyon eklenince, ele geçen emeklilik maaşı size yetecek mi bir muamma.

Düşünmeniz gereken başka bir konu da çocuklarınız. Genelde aileler emekliliklerini çocuklarına birşeyler bırakma endişesi ile geçiriyorlar. En rahat etmeleri gereken zamanlarında, ‘daha daha ne yapabilirim’ hissi yaşıyorlar. Ya da bazı aileler tam tersi, borç içinde, ‘bir şekilde ödenir, daha zaman var’ ümidi ile yaşıyorlar. Yatırıma giriyor, risk alıyorlar, onun endişesi başlıyor…

Para durumu kişiye özel bir konu, hepimiz farklıyız, ama rahat ve mutlu bir emeklilik herkesin hakkı. Tavsiyem, emeklilikte de (diğer dönemlerde olduğu gibi):

1. Paranızı siz yönetin, o sizi değil.

2. Paranızı korumak, onu kazanmak kadar önemli.

3. Para ile ilgili düşünceleriniz, sözleriniz, hareketleriniz uyum içinde olsun (ki huzur olsun!)

4. Para konusunda hiçbirşey tesadüf olmasın.

5. Kendi kıymetinizin ‘kazancınızla’ belirlenmediğini anladığınızda, finansal anlamda kuş kadar hafif ve özgürsünüz demektir.

Sağlık, Sevgi ve Para ile kalınız,

Özlem Denizmen

DİKKAT: Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan yapılan son açıklamaya göre, kurum, para almak için ücretsiz izne ayrılmış çalışanları takip edecek ve bir takvim yılında 30 günden çok ücretsiz izin kullananlardan Genel Sağlık Sigortası primi isteyip ödemeyenlere sağlık yardımı vermeyecek. Sosyal Güvenlik Kurumu ile ilgili daha detaylı bir yazıyı önümüzdeki günlerde sizinle paylaşacağım. Sorularınızı bekliyorum.

1.       Kira / ev kredisi ödemesi gelirinize oranı %40’ı geçmemeli.

2.       Harcama yapalım ama bütçemize göre… bunun da en güzel formülü harcamalarımızı istek / ihtiyaç şeklinde ayırmak. Böylece alırken önce ihtiyaçları alıp, sonra isteklerimizi alır, kısmak gerekirse de isteklerden kısabiliriz. Kontrol, yani güç bizde!

3.       İdeali her ay gelirinizin %10’unu otomatik olarak biriktirmeniz (Bekar ve ailenizle yaşıyorsanız ideali %20-25).

4.       Bireysel emeklilikte %25 vergi iadesi var. Yani her ay 100 TL bireysel emekliliğe yatırıyorsanız, ortalama 25 TL’sini devlet size geri ödüyor. E neden faydalanmayın ki?

5.        Kredi kartını her ay tamamen kapatmanın formülü gelirinizden az harcamaktır.

6.        Kredi kartı asgari ödemekle bitmez. Örneğin: 2000 liralık bir borç %25 asgari ödeme ile 11 ayda biter.

7.       En ideali kredi kartına taksit yapmamaktır! Ona 20 lira, buna 50 lira taksit derken Einstein olsa onun bile kafası karışır!

8.       Borç kaparken, en yüksek faizlileri öncelikle kapatın. Kredili mevduat hesabı faiz oranı en yüksek hesap türüdür. Buradan kısa süreli acil nakit ihtiyaçlarınız dışında para kullanmanızı tavsiye etmem.

9.       Aylık giyim masrafı gelirinizin %8’ini geçmemeli. Yani kıyafete senede bir aylık maaşınızdan fazla harcamamalısınız. (Panik yapmayın, sizinki fazlaysa benim kıyafet diyetinden yaparsınız, pek yakında!)

10.   İnternetten yapılan alışverişlerde ucuzluk, kampanya, fırsat … derken istek / ihtiyaç kavramı kalmıyor! Bırakın bilgisayarda kredi kartı bilgilerini saklamak, kredi kartınızı cüzdanınızdan çıkarırken iki kere düşünün derim!

11.   Ben herkese en az 3 aylık ihtiyaç giderleri kadar acil durum fonu biriktirmesini tavsiye ediyorum. Nabzımız attığı sürece herşey hepimiz için.

12.   2012 için aylık, 3 aylık, 6 aylık, bir senelik hedefler belirlediyseniz ve bu konuda harekete geçtiyseniz, şimdiden 1-0 öndesiniz demektir! Hedefsiz hiçbirsey olmuyor.

‘Olması gerekenler’ ve sizin yanıtlarınız tutmuyorsa hiç canınızı sıkmayın, önemli olan niyetiniz. Siz karar verin yeter. Aklınıza takılan, merak ettiğiniz tüm sorular için www.paradurumu.tv’den bana yazabilirsiniz.

Sağlık, sevgi ve para ile kalın

Özlem DENİZMEN

Kendin için 15 Dakika

1. Kira / ev kredisi ödemenizin toplam kazancınıza oranı ne?

2.Harcamalarınızı “istek” / “ihtiyaç” diye ayırıyor musunuz?

3. Gelirinizin yüzde kaçını biriktirebiliyorsunuz?

4. Bireysel emeklilik hesabınızın vergi iadesinden kaç para geri alıyorsunuz?

5. Her ay kredi kart ekstrenizin tamamını kapatmanın formülünü biliyor musunuz?

6 Kredi kartınıza aylık sadece asgarisini ödüyorsanız borcun bitmesi kaç ay sürer biliyor musunuz?

7.Kredi kartında ideal kaç taksit yapılmalıdır biliyor musunuz?

8 Kredili mevduat hesabınızdan senede kaç kere para çekiyorsunuz?

9. Bir sene boyunca yaptığınız giyim alışverişi tutarı maaşınızın kaç katı?

10. İnternetteki çevrimiçi alışveriş sitelerinde şifre ve kredi kart bilgileriniz kayıtlı mı?

11. Bir kenarda duran, başınıza bir şey gelse kullanacağınız nakit paranızla kaç ay idare edebilirsiniz?

12. 2012 içinde başarmaya karar verdiğiniz finansal hedefleriniz neler?

Unutmayın, ne istediğini bilene dünya bile yol verirmiş!

Haftaya soruların ideal yanıtları yine bu köşede yer alacak.

Sağlık, sevgi ve parayla kalın…

http://www.paradurumu.tv/

31 Ocak 2012 Tarihli ve 28190 Sayılı Resmî Gazete

4/7/2001 tarihli ve 631 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 12 nci maddesinde, 11/10/2011 tarihli ve 666 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile değişiklikten önce, “Memurlar ve diğer kamu görevlilerinden asli kadro ve görevleri dışında, kurum ve kuruluşların yönetim kurulu, denetim kurulu, tasfiye kurulu, danışma kurulu üyelikleri ve komisyon, heyet, komite ile benzeri organlarda görev alanlara, bu görevlerinden sadece biri için ücret ödenebilir. Bu maddenin uygulanmasında oluşacak tereddütleri gidermeye Maliye Bakanlığı yetkilidir.” hükmü yer almaktaydı.

666 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 5 inci maddesinin 15/1/2012 tarihinde yürürlüğe giren (s) fıkrası ile yapılan değişiklikten sonra söz konusu madde hükmü, “Memurlar ve diğer kamu görevlilerinden, kurum ve kuruluşların yönetim kurulu, denetim kurulu, tasfiye kurulu, danışma kurulu üyelikleri ve komisyon, heyet, komite ile benzeri organlarda görev alanlara, kurum içi ve kurum dışı ayrımı yapılmaksızın bu görevlerinden sadece biri için ücret ödenebilir. Bu maddenin uygulanmasında oluşacak tereddütleri gidermeye Maliye Bakanlığı yetkilidir.” şeklini almıştır.

Söz konusu maddeye ilişkin olarak uygulama birliğinin sağlanması ve tereddütlerin giderilmesi amacıyla aşağıdaki açıklamaların yapılması gerekli görülmüştür:

1) Memurlar ve diğer kamu görevlilerinden kurum ve kuruluşların; yönetim kurulu, denetim kurulu, tasfiye kurulu, danışma kurulu üyelikleri ve komisyon, heyet ve komite ile benzeri organlarda görev alanlara, aldıkları görevler karşılığında ilgili mevzuatında herhangi bir ücret ödenmesinin öngörülmüş olması halinde 15/1/2012 tarihinden itibaren bu görevlerden sadece biri için ücret ödenecektir.

2) Maddede geçen “kurum ve kuruluşların” ibaresinden, memur veya diğer kamu görevlilerinin memur veya diğer kamu görevlisi sıfatı nedeniyle ilgili mevzuatı uyarınca belirtilen görevleri alabilecekleri, asli görevli bulundukları kurum da dahil olmak üzere her statüdeki kurum ve kuruluşların anlaşılması gerekmektedir.

3) 631 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 12 nci maddesi yeni bir ödeme veya mali hak getirmemekte, söz konusu görevler karşılığında memurlar ve diğer kamu görevlilerine ilgili mevzuatında öngörülmüş olan ödemelerden sadece birinin yapılabilmesine yönelik hüküm içermektedir. Dolayısıyla, ilgili mevzuatında ücret ödenmesi öngörülmeyen görevler için bu maddeye dayanılarak herhangi bir ödeme yapılmayacaktır.

4) 631 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 12 nci maddesi kapsamında birden fazla görev alanlar, bu görevlerin hangisinden ücret alacağını belirleyerek asli görevli bulunduğu kurumun merkez teşkilatı personel birimi ile görev yaptığı birime on gün içerisinde bildirecektir.

5) Anılan maddede belirtilen görevler karşılığında ödeme yapacak kurum tarafından, ödeme yapılmadan önce ilgiliden kurumundan veya başka kurumlardan bu kapsamda kendisine herhangi bir ödeme yapılmadığına dair yazılı beyan alınacaktır. Bu beyanda bulunmayanlara herhangi bir ödeme yapılmayacaktır.

ÖRNEK 1) Bir kuruluşun ilgili mevzuat hükümleri uyarınca sermayesine iştirak ettiği anonim şirketlerden birinde yönetim kurulu üyesi, bir diğerinde denetim kurulu üyesi olarak kuruluşu temsilen görevlendirilen ve bu görevleri karşılığında ücret öngörülen bir memura, bu görevlendirmelerin 631 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 12 nci maddesi kapsamında bulunması nedeniyle 15/1/2012 tarihinden itibaren söz konusu iki görevden sadece biri için ödeme yapılabilecektir.

ÖRNEK 2) Kurumunda ücret öngörülen bir komisyon üyeliği görevini yürüten ve aynı zamanda başka bir kurum veya kuruluşta ücret öngörülen bir yönetim kurulu üyeliği de bulunan memur, 15/1/2012 tarihinden itibaren bu iki görevden biri için öngörülen ödemenin yapılması hususunda tercihte bulunacak ve bu ödemelerden sadece birini alabilecektir.

8/1/2003 tarihli ve 24987 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliği (Seri No:155) yürürlükten kaldırılmıştır.

Tebliğ olunur.

• Sil
  

Bugünlerde  ilanları verilen  Adalat Bakanlığı sözleşmeli-kadrolu personel alımlarının başvuruları devam ediyor. Başvuru yapacak adayların ise en çok kafasına takılan konu ise bu alımlarda yerleşenler Haziran ayında yapılacak olan Merkezi yerleştirmelerde tercih yapabilir mi?

Öncelikle merkezi yerleştirme ne demektir?

ÖSYM sitesinde de yer aldığı üzere “Devlet Personel Başkanlığı Bazı Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Kadro ve Pozisyonlarına Yerleştirme” ibaresi olan yerleştirmeler merkezi yerleştirmedir ve bunlar mevcut durumda yılda iki kez (haziran ve kasım) yapılmaktadır.

Bunun haricinde yapılmakta olan personel alımlarının hepsi kurumsal yerleştirmedir. Örneğin, şu an başvuruları devam etmekte olan Adalet Bakanlığı alımları da kurumsal alımdır.

Adalet Bakanlığının alımlarına göz attığımızda farklı unvanlarla personel aldığı görünmektedir. Üstelik bunların kimileri Kadrolu memur kimileri ise Sözleşmeli personel olarak alınacaktır.

Temel kural şudur: KPSS B Grubu puanıyla merkezi yerleştirmelerde yerleştirilen bir aday, aynı B Grubu puanının geçerli olduğu sürece (yani yeni bir KPSS’ye girene kadar) başka bir merkezi yerleştirmede tercih yapamaz. Ancak bu adaylar kurumsal alımlarda defalarca B grubu puanlarını kullanarak tercih yapabilirler.

Buna göre,
-    Adalet Bakanlığının sözleşmeli personel alımlarına başvuran adaylar bu sınavı kazansınlar ya da kazanmasınlar her şekilde 18 – 27 Haziran 2012 tarihlerindeki merkezi yerleştirmelerde tercih yapabileceklerdir.

-    Aynı şekilde, Adalet Bakanlığının kadrolu personel alımlarına başvuran adaylar da bu sınavı kazansınlar ya da kazanmasınlar her şekilde 18 – 27 Haziran 2012 tarihlerindeki merkezi yerleştirmelerde tercih yapabileceklerdir.

Bu durum Adalet Bakanlığı alımlarındaki tüm unvanlar için geçerlidir.

Ayrıca, bu alımlarda yerleşen adaylar diğer kurumların kurumsal yerleştirmelerinde de tercih yapabilir.

Bu yazı  Devlet Personel Uzmanları Derneği tarafından hazırlanmıştır. Tüm hakları derneğe aittir.” www.dpud.org ” biçiminde bağlantı kurulabilir, açık kaynak gösterilmek kaydıyla içerik kullanılabilir. Açık kaynak göstermeden yapılan alıntılar için yasal takip yapılacaktır. (c)